Кадровая политика
Кабели, которые объединяют мир и людей, которые их производят
ООО «Завод ТАТКАБЕЛЬ» сегодня – это < 300 сотрудников, для кого создание новых решений для кабельной промышленности стало делом жизни.
Мы предлагаем
- Работу на надежном производстве с «прозрачной» оплатой труда (оформление по ТК).
- Возможности роста.
- Карьерное перемещение в рамках Холдинга.
- Наставничество в первые месяцы работы.
- Релокационный пакет (по итогам собеседования).
- Социальные гарантии.
- Заботу о здоровье.
- Мероприятия и организацию отдыха сотрудников.
- Поддержку активного образа жизни.
- Реферальную программу: приведи знакомых и получи бонусы.